Club RH Agefos PME-29 : L’entretien de formation professionnelle, comment en faire un outil efficace de management ?

Le 20 mai 2015, en collaboration avec Agefos PME-29 et à destination de leurs adhérents, le nouvel entretien de formation professionnelle sera présenté, tant dans son contenu que son déroulé. Cela permettra de découvrir comment en faire un outil d’amélioration de la productivité de chacun tout en l’adaptant à la vision et aux objectifs de votre entreprise. L’implication et la motivation de votre salarié seront augmentées et les formations proposées seront au service de vos besoins en terme de compétence et de connaissances. Arrêtons de subir les obligations légales et créons des opportunités de croissance ! Et vous, quels sont vos projets sur ce sujet ?

Atelier Ecobiz RH – CCI Lannion : Le Conseil des Prud’hommes

La CCI de Lannion organise, vendredi 19 mars, un atelier sur le Conseil des Prud’hommes. Comment désamorcer le conflit et réagir face au litige ? Quels sont les enjeux et les délais d’un procès ? Quelle procédure respecter ? Table ronde prévue avec Yannick Gouelou (Chef d’Entreprise, Elu CCI, Président de la CPAM, ancien conseiller prud’homal Collège Employeur du Tribunal de Guingamp), Martine Gautier (Chef d’Entreprise , Conseillère Prud’homale Collège Employeur et Présidente de de la Section « Activités diverses » au Tribunal de Guingamp) et moi-même. http://www.bretagne-ecobiz.fr/jcms/prod_226560/fr/atelier-ecobiz-le-fonctionnement-des-prud-hommes-lannion?eventStartDate=1426836600000#.VQtB0b4U3-Y

ADIT Lannion – Focus : La formation des salariés au service de la productivité de votre entreprise

En partenariat avec l’Agence de Développement Industriel du Trégor – Technopole Anticipa, j’organise le 14 janvier 2015 à Lannion un focus juridique sur le thème : La formation des salariés La loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle des salariés attribue un nouveau rôle à l’employeur : à travers la volonté de garantir l’employabilité des salariés et la sécurisation de leur parcours professionnel, l’employeur devient l’acteur principal de l’organisation de la formation de ses équipes.

Atelier ECOBIZ RH – CCI Lannion : Réforme de la formation professionnelle

La CCI de Lannion organise le 17 octobre prochain un point sur la réforme de la formation professionnelle (Loi 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratisation sociale), animé par AGEFOS PME. Ce sujet signera le retour des focus juridiques au sein de la Technopole Anticipa, le vendredi 28 novembre 2014. A cette occasion, un éclairage complémentaire et opérationnel sur la thématique de la formation professionnelle sera apporté. A vos agendas !

Quai des réseaux 22

La CCI des Côtes d’armor a organisé la 5ème édition du Quai des réseaux à Saint Brieuc le 14 novembre 2013.   L’objectif était de permettre aux chefs d’entreprise et aux salariés de rencontrer les réseaux économiques locaux, répartis en quatre catégories : Métiers, Territoires, Vie de l’entreprise et Secteurs d’activité. Découverte, présentation et rencontres ont marqué cet évènement, notamment par l’organisation d’un « speed-meeting » favorisant l’échange entre les personnes présentes. Pour découvrir les réseaux des Côtes d’armor : http://www.cotesdarmor.cci.fr/fr/Outils/Evenements/Quai-des-Reseaux-2013

Focus juridique : La rémunération des salariés

En partenariat avec l’Agence de Développement Industriel du Trégor – Technopole Anticipa, j’organise le 5 décembre 2013 à Lannion un focus juridique sur le thème : La rémunération des salariés L’attractivité de votre entreprise réside, pour un candidat ou un salarié, dans son activité et son état d’esprit, mais également, et en grande partie, dans les éléments de la rémunération et dans les avantages

Économie sociale et solidaire : SCOP

Dans le cadre du mois de l’économie sociale et solidaire, l’ADESS (Trégor-Goëlo) a proposé une réunion d’information sur la Société coopérative et participative (SCOP). Bernard Penhoët, de l’Union régionale des SCOP, nous a expliqué les intérêts de cette forme de société et ses enjeux sociaux. Permettre aux salariés d’être des associés de leur entreprise peut se révéler être un atout majeur dans la configuration économique actuelle, tant en cas de création d’entreprise que dans l’hypothèse d’une reprise. À découvrir sur http://www.les-scop-ouest.coop

Réseau : Entreprendre au féminin

Entreprendre au féminin Bretagne est un réseau social à vocation professionnelle dont le but premier est d’accompagner les parcours professionnels des femmes en développant leurs compétences entrepreneuriales. À découvrir sur http://www.entreprendre-au-feminin.net

Focus juridique : Le temps de travail des salariés

En partenariat avec l’Agence de Développement Industriel du Trégor – Technopole Anticipa, j’organise le 13 juin 2013 à Lannion un focus juridique sur le thème : Le temps de travail des salariés L’organisation du temps de travail du salarié est la clé de son bien être au sein de votre entreprise et la garantie de son implication professionnelle. Elle lui permettra de concilier sa vie professionnelle avec sa vie personnelle

Focus juridique : Les clauses du contrat de travail, enjeu d’efficacité

En partenariat avec l’Agence de Développement Industriel du Trégor – Technopole Anticipa, j’organise le 28 mars 2013 à Lannion un focus juridique sur le thème : Les clauses du contrat de travail : enjeu d’efficacité Le développement de vos entreprises implique généralement le recrutement de salariés afin de prospérer. Mais cette démarche ne doit pas aboutir à vous faire courir un risque juridique en raison des contrats de travail